企业同意转正一个月，离职也没有转正，怎么办？
更新时间：2024-10-18 08:08:13人浏览
问题描述：
企业同意转正一个月，结果两个多月没有转正，第二个月说转正，离职也没有转正，怎么办？
3位律师解答
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首先，转正是需要走一个转正申请的，由员工发起流程，部门领导和人资审批后决定是否同意转正。如果逾期没有提起转正流程，则默认转正，通常都是企业比较着急提醒员工提起转正申请的。员工拒绝如期转正的话，一般都是直接离职了。就算转正了，觉得不合适，也是可以正常办理离职的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限满三个月不满一年的，试用期不得超过一个月。劳动合同期限满一年不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
2024-10-18 08:08:08
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