单位女职工宫外孕术后是否有休假权利？
更新时间：2024-10-17 13:26:08人浏览
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单位女职工宫外孕术后是否有休假权利？
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女职工宫外孕术后有休假权利。依据《女职工劳动保护特别规定》，怀孕未满4个月流产的，享15天产假；满4个月流产的，享42天产假。如不及时休假，可能影响身体恢复，甚至引发健康问题。
2024-10-17 13:25:55
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宫外孕术后，女职工可选择依法享受相应天数的产假，并确保获得生育津贴和医疗费用支付。如单位不执行，可通过劳动争议调解、仲裁或诉讼维护权益。
2024-10-17 12:56:38
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有休假权。具体操作：1.根据怀孕时长，选择享受15天或42天产假。2.向单位申请休产假，并提交相关医疗证明。3.如已参加生育保险，生育津贴和医疗费用由生育保险基金支付；未参加的，由用人单位支付。
2024-10-17 13:26:08
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