16岁签了劳动合同可以随时离职吗?

更新时间:2024-10-17 11:32:11人浏览
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16岁签了劳动合同可以随时离职吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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已满16周岁并签订了劳动合同后,仍然可以辞职。根据《劳动合同法》的规定,您可以选择提前三十天书面通知用人单位或者,如果您在试用期内,可以选择提前三天通知。若遇到用人单位存在违法行为,您还有权立即解除劳动合同。
2024-10-17 11:32:06
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满16岁签了合同想要离职,建议与用人单位协商解除合同,或者按照相关规定提前通知用人单位进行解除。具体的选择应基于个人实际情况,包括是否在试用期内、合同中是否有关于违约金的约定等。
2024-10-17 10:54:29
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您可以离职。具体操作需要根据您的情况而定:如果您在试用期,应提前三日通知用人单位并确保工作交接完成;如果您已经过了试用期,则需要提前三十天以书面形式通知用人单位并保障工作交接的顺利进行。根据《劳动合同法》的规定,您有权利合理合法地解除劳动合同,同时建议您与用人单位保持良好的沟通,避免产生纠纷。
2024-10-17 11:32:11
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