个人工资拖欠且无欠条，我应该怎么办？
更新时间：2024-10-16 23:50:31人浏览
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求助：个人工资拖欠且无欠条，我应该怎么办？
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针对工资拖欠问题，解决方案明确且紧迫。依据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》，工资应按月支付，不得拖欠。如遇到单位拖欠工资的情况，应迅速向劳动监察部门反映或申请劳动仲裁，要求支付工资及补偿款。延迟处理可能损害个人权益。
2024-10-16 23:50:11
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工资被拖欠时，可以尝试通过协商、投诉或仲裁途径解决。首先尝试与雇主沟通协商，以期快速解决纠纷；若协商无果，可转向劳动监察部门投诉，寻求帮助处理；如仍无法解决，可申请劳动仲裁，维护自身权益并要求支付工资及补偿。
2024-10-16 23:19:23
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对工资拖欠问题，应积极采取行动并依法维权。若协商无果，可向劳动监察部门投诉并寻求协助；或者选择直接申请劳动仲裁。在此过程中，务必注意收集相关证据，如工资单、劳动合同等，以支持个人主张。这三个答案都聚焦于解决工资拖欠的核心问题，并以不同的角度提供了具体的解决方案。同时，它们保持了与原来解答内容在关键词和语义上的一致性。
2024-10-16 23:50:31
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