现在要解雇我，我可以要求赔偿吗？
更新时间：2024-10-16 23:28:08人浏览
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公司给我记了两次大过，现在要解雇我，我可以要求赔偿吗？
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关于公司记过和解雇的问题，如果您被公司解雇并非个人原因，根据《劳动合同法》的规定，您有权利要求经济补偿。补偿金额通常根据您的工作年限和工资来确定，每工作满一年，公司应支付一个月的工资作为补偿。如果公司存在违规解雇的情况，您还可以要求双倍赔偿。
2024-10-16 23:27:52
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针对公司解雇并记过的情况，您可以与公司协商继续履行合同或者要求支付赔偿金。选择哪种方式取决于您的具体情况和个人意愿。如果您希望继续在这家公司工作，可以尝试与公司协商；如果您不再愿意继续工作，可以要求公司支付赔偿金。无论哪种方式，建议您了解自己的权益和法律规定，以便做出最合适的决定。
2024-10-16 22:50:37
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如果您被公司解雇并且认为解雇并非您的个人原因，您有权利要求补偿。首先，您可以尝试与公司进行协商，寻求合理的解决方案。如果协商无果，您可以向劳动仲裁机构申请仲裁。如果对仲裁结果仍然不满意，您可以向法院提起诉讼。在此过程中，您需要收集相关证据来证明解雇并非个人原因，以便更好地维护自己的权益。
2024-10-16 23:28:08
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