国有企业签订合同后的岗前培训是否计入工龄
更新时间:2024-10-16 22:12:13人浏览
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你好,国有企业签订合同后的岗前培训是否计入工龄
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法律分析:培训期间是属于工作期间的,工资照发,工龄肯定也要计算。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,抱国务院备案。
2024-10-16 22:12:05
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