公司制定扣钱制度，员工工资受影响吗？
更新时间：2024-10-16 20:06:13人浏览
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公司制定扣钱制度，员工工资受影响吗？
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关于公司扣钱制度，员工工资可能受到影响。如果公司未经合法程序或没有合理理由扣工资，员工可以向劳动行政部门投诉。根据相关法律，劳动者有权维护自己的合法权益，劳动行政部门会依法处理此类问题。请注意及时投诉，避免个人权益受损。
2024-10-16 20:05:59
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针对公司扣钱行为，员工应先与公司进行沟通，要求合理的解释和补发工资。如果协商无果，可以向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁。在处理过程中，请充分考虑时间、成本和证据充分性等因素。
2024-10-16 19:54:53
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公司扣钱是否合法要根据具体情况来判断。如果是为了代缴税费、社保等法定支出，那么扣钱是合法的。但如果公司无合理理由扣工资，则属于违法行为。员工可以采取以下措施：1）合法扣减时，员工应理解并配合；2）认为扣减不合法时，应先与公司沟通并要求合理解释；3.若沟通无果，可以向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁；4）保留相关证据以备后续可能的法律诉讼。
2024-10-16 20:06:13
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