在工作中触电致死，赔偿标准有哪些？
更新时间：2024-10-16 17:22:07人浏览
问题描述：
在工作中触电致死，赔偿标准有哪些？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助66971人 · 响应时间 平均2分钟内
工作中触电致死属于工伤，可以申请工伤认定以获得赔偿。赔偿标准包括医疗费、伤残津贴以及一次性死亡补助金等，这些都是根据《工伤保险条例》规定的。如果雇主没有为职工购买工伤保险，那么赔偿责任将由雇主承担。
2024-10-16 17:21:58
咨询我
已帮助181886人 · 响应时间 平均5分钟内
触电死亡的处理途径主要是申请工伤认定与赔偿，或者通过协商解决。在选择处理途径时，需要考虑是否有充足的证据证明是工伤，以及用人单位的态度和赔偿能力。如协商无果，还可以寻求调解或提起诉讼。
2024-10-16 17:06:09
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助92811人 · 响应时间 平均1分钟内
触电致死依法应获得相应的赔偿。如果是非法用工导致的触电身亡，赔偿办法按照《非法用工赔偿办法》执行；如果是个人帮工过程中发生触电，则根据《侵权责任法》等进行赔偿。协商不成的，可寻求调解或走法律途径解决。
2024-10-16 17:22:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工作中触电身亡的赔偿应依法进行。对于非法用工的情况，依照《非法用工赔偿办法》进行赔偿；若是个人帮工，则根据《侵权责任法》等相关法律规定计算赔偿。若协商无法达成一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对工作时触电身亡的赔偿，应依法进行。对于非法用工的情形，按照《非法用工赔偿办法》处理；若是个人帮工，则依照《侵权责任法》等法规进行赔偿。若协商无法达成，建议寻
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：在工地触电死了，可要求用人单位申报工伤，按工伤标准给予赔偿：1、丧葬补助金为统筹地区上年度职工6个月平均工资；2、供养亲属抚恤金按死者工资的一定比例发
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
具体死亡原因是什么呢
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
具体死亡原因是什么呢
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议协商解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
意外死亡需要看具体什么意外，例如疾病、事故伤害等
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿标准的规定：在停工留薪期内原工资福利待遇不变；生活护理费按照生活自理障碍标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%；丧葬补助金为6
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国家对触电身亡的标准赔偿为：按照当地平均生活费计算，补偿二十年。为维护国家、集体或者他人的合法权益而使自己受到人身损害，因没有侵权人、不能确定侵权人或者侵权人没
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务关系中的损害赔偿，一般不适用工伤保险条例，而是适用的侵权责任之中的关于人身死亡赔偿。一般来说死亡的话会赔偿医疗费、丧葬费等合理费用。根据不同的地区会有不同的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
