但我不同意，应如何应对？
更新时间：2024-10-16 13:38:09人浏览
问题描述：
公司计划将社保转至异地缴纳，但我不同意，应如何应对？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助66333人 · 响应时间 平均5分钟内
如您不同意公司将社保转至异地缴纳，可以与公司沟通协商。依据《中华人民共和国社会保险法》相关规定，社保关系可随个人跨地区就业转移，但应尊重员工意愿。如公司强行转移而您未同意，可能会影响您的社保权益，造成不必要的纠纷。
2024-10-16 13:37:42
咨询我
综合律师团队
推荐
已帮助164736人 · 响应时间 平均5分钟内
您可以选择与公司协商、咨询法律意见或向劳动监察部门投诉等处理方式。具体选择哪种方式，应根据您的实际情况和诉求来决定。协商是首选，若不行可寻求法律帮助或投诉。
2024-10-16 13:15:11
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助122007人 · 响应时间 平均4分钟内
若不同意社保转异地，可：1.与公司人力资源部门沟通，表达担忧和不同意的原因；2.咨询律师或法律专家，了解自己的权益和可能的法律途径；3.如公司坚持转移且您认为不合法，可向当地劳动监察部门投诉；4.保留相关证据，以备可能的法律纠纷。
2024-10-16 13:38:09
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单方面提出离婚对方不同意离怎么办
单方面提出离婚对方不同意离怎么办？起诉成为必由之路。本文将详解起诉流程、判决时效及出庭问题，为您提供全面的法律指导。跟随法律小助手法律快车，揭开法律面纱。
离婚诉讼
人浏览
对派出所拒绝更改姓名的状况，首先要明确你的权利。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，你享有姓名权，有权依法变更自己的姓名。为此，你需要提供完整的材料，包括父
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于患癌症的员工，单位不应仅因工作岗位问题而辞退。处理方式包括：与员工协商调岗或安排相对轻松的工作；给予医疗期，期间保障员工的工资待遇；如确实无法继续原工作，解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
感情不和如何快速离婚
感情不和快速离婚的方式为协议离婚。因为协议离婚只要双方协商一致即可，不需要进行诉讼程序，没有其他判定标准。夫妻双方自愿离婚的，应当签订书面离婚协议，并亲自到婚姻
婚姻家庭
人浏览
遭遇强制下款，首要行动是报警。具体操作步骤如下：1.立刻与当地的警方取得联系，详细陈述您的情况；2.收集并保存所有与强制下款相关的证据，例如短信通知、交易记录等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于实体店购买的净水器退货问题，商家拒绝处理时，你应首先尝试与商家协商。若协商无果，可以向消费者协会投诉，寻求调解。如果调解也无法解决问题，你可以考虑向法院起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
应对股东不同意更换法人的问题，可以尝试与股东进行沟通和协商，了解其反对的原因并寻求共识。如果协商无果，可以考虑采取法律途径解决争议，如提起诉讼或仲裁。在处理过程
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对手机屏幕维修后出现问题的情况，您可以采取以下步骤应对：一、收集维修前后的照片、视频等证据；二、积极与修理店沟通协商，要求赔偿；三、如果协商无果，可以向消费者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于公司调整岗位导致的福利降低，你可以采取多种方式应对。首先是协商，如果协商无果，可以寻求调解组织的帮助进行调解。若调解也无法解决问题，那么可以向劳动争议仲裁委
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对想离职但保安队长不同意的情况，你可以选择以下途径解决：首先，尝试与公司进行协商；其次，向劳动监察部门投诉；第三，申请劳动仲裁；最后，如果必要的话，还可以提起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对公司计划将社保转至异地缴纳的情况，你可以：1.与公司协商，表达不同意转移的意见；2.如协商无果，可向当地社保部门咨询并寻求帮助；3.考虑法律途径，如向劳动仲
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
处理平板退款问题的建议如下：1.提供证据，如质量问题照片、聊天记录等，与商家协商全额退款；2.协商不成，向购买平台投诉，并附上相关证据；3.平台介入后，根据平台
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
