公司帮助离职员工缴纳社会保险，还需要缴纳经济补偿金吗？
更新时间：2024-10-16 10:14:08人浏览
问题描述：
公司帮助离职员工缴纳社会保险，还需要缴纳经济补偿金吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助170421人 · 响应时间 平均1分钟内
您好，单位缴纳社保是法律规定的义务，可以向劳动监察大队投诉或者申请仲裁，要求解除合同，补缴社保和根据工作年限要求经济补偿金
2024-10-16 09:29:19
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
您好，您可以提起劳动仲裁，要求公司补缴社保，也可以去社保部门投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离职后个人缴纳社保，没有什么影响，只是工作时个人缴纳一定社保的同时单位每月也会为其缴纳一定比例的社保，只是个人身份的缴费只涉及到养老保险和医疗保险。而其他三险（
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以要求补缴社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果劳动者因企业不交社会保险而与其解约的，能要求经济补偿。因为《劳动合同法》规定了企业违反劳动合同的规定，未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以立即解除劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果构成劳动关系，辞退员工是需要支付经济补偿金。详细咨询可电联或面谈。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
