辞职需要结工资吗

更新时间:2024-10-16 07:48:06人浏览
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辞职需要结工资吗
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关于辞职后工资结算的问题,按照相关规定,在解除或终止劳动合同时,用人单位应当在辞职当日一次性付清工资。如果单位未能及时支付工资,劳动者完全有权通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径来维护自己的权益。毕竟,工资的延迟支付会对劳动者的经济状况及信任度产生影响。
2024-10-16 07:45:38
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助192489人 · 响应时间 平均3分钟内
对于辞职后的工资结算时间,一般来说,辞职当日应该结清工资。但在实际操作中,很多时候可能会等到下次发工资的时候一起结清。对此,劳动者可以选择与单位协商立即支付,或者选择等待至下次发工资时结清。如果选择等待,建议明确与单位确定支付时间,以避免可能的纠纷。
2024-10-16 07:46:04
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助145766人 · 响应时间 平均5分钟内
劳动者在辞职时,原则上工资应当日结清。具体操作方式可以是:如果单位同意当日结清,那么在办理离职手续时可以一并领取工资;如果单位不同意当日结清,劳动者可以与单位协商确定支付时间,并建议书面记录下协议内容。一旦遇到拒绝支付的情况,劳动者可以考虑通过调解、仲裁或诉讼等合法途径来维权,同时要注意保留相关证据。
2024-10-16 07:48:06
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