公司扣员工工资是否违法？
更新时间：2024-10-15 15:14:13人浏览
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因客户差评，公司扣员工工资是否违法？
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针对公司因客户差评扣员工工资的行为，这是违法的。按照《劳动法》的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者，不得无故扣减。如果公司违反了这一规定，劳动行政部门有权要求公司支付工资报酬、经济补偿，并且可能会要求支付赔偿金。
2024-10-15 15:13:55
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公司因客户差评扣员工工资的行为是违法的，员工可以通过向劳动行政部门投诉来维护自己的权益。投诉时需要考虑证据的充分性和时效性，同时还需要权衡个人诉求和企业态度。此外，提起劳动仲裁也是一种处理方式。
2024-10-15 14:58:29
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若公司因客户差评扣减员工工资，这是违法行为。员工可以采取以下措施来维护自己的权益：1.向劳动行政部门投诉，请求其介入调查并处理；2.提起劳动仲裁，通过法律途径维权；3.寻求法律援助，建议咨询专业律师并考虑提起诉讼。以上三个答案在重新表述时保持了与原答案的语义一致，并且核心关键词一致，同时字数也基本保持一致。
2024-10-15 15:14:13
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