公司不在工伤认定书上签字，我应该寻求哪些帮助？
更新时间：2024-10-15 14:58:09人浏览
问题描述：
公司不在工伤认定书上签字，我应该寻求哪些帮助？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助167144人 · 响应时间 平均4分钟内
如果公司拒绝在工伤认定书上签字，作为劳动者或其近亲属、工会组织，您仍拥有权利在伤害发生或职业病确诊后的1年内，直接向社保行政部门提出工伤认定申请。依据《中华人民共和国社会保险法》，只要经过工伤认定，您就可以享受工伤保险待遇。请务必及时处理，以免影响您的工伤待遇享受。
2024-10-15 14:58:06
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助156091人 · 响应时间 平均3分钟内
对公司不签字盖章的工伤认定问题，您可以选择自行申请工伤认定或者寻求法律援助。自行申请需要您准备相关证据材料，而寻求法律援助则能够获得专业指导，提高工伤认定的成功率。您可以根据个人情况和实际需要来做出最佳选择。
2024-10-15 14:52:16
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助58810人 · 响应时间 平均2分钟内
在处理工伤认定时，您需要准备充分的证据。根据不同的情况，采取的方式也会有所不同。如果公司承认是工伤，您可以共同申请认定；如果公司不认可，您需要收集证据，如劳动合同、医疗记录等，然后自行向劳动部门申请。在整个过程中，您需要注意时效性和材料的完整性，以确保自己的权益得到保障。如果情况复杂，建议您寻求法律援助或委托律师代理。希望改写的解答内容符合您的要求。
2024-10-15 14:58:09
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤认定决定书是什么
工伤认定决定书是劳动保障行政部门确认工伤事实的重要文件，具有法律效力。本文详细介绍了工伤认定决定书的内容、申请流程及时限，帮助劳动者和用人单位了解工伤认定相关事
工伤认定材料
人浏览
针对工伤问题，您可以先尝试与雇主协商。若协商无果，可以向劳动保障部门申请工伤认定和劳动能力鉴定。根据鉴定结果，您有权向单位或工伤保险基金申请赔偿。如仍无法解决，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司拒绝签字，常见的处理方式有：协商、投诉和仲裁。首先尝试与公司协商；协商不成，可向人力资源和社会保障局投诉；若问题仍未解决，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遇到工伤认定过程中公司不配合的情况，您可以自行收集医疗证明、工伤事故报告等证据，填写工伤认定申请表并提交给社保行政部门。如情况复杂，建议您寻求律师协助，以确保流
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司不配合工伤认定的情况，劳动者可以选择自主申请或寻求法律援助。自主申请需要自行收集医疗证明、工伤事故报告等相关证据材料并填写申请表。而选择法律援助则能获得专
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：工伤认定只有劳动证明是不可以的。《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：工伤认定书由人力资源和社会保障局工伤科受理,并根据情形做出是否认定工伤,如果要查询办理结果,可以打承办单位电话咨询,或者拨打12333劳动保障热线咨询
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤鉴定材料一般是需要盖章的。例如用人单位依法提交的工伤认定申请表就需要加盖单位的印章，而医疗机构出具的医疗诊断证明或者职业病诊断证明书，也需要盖章或者签字。法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位没有申请工伤认定的，员工或者近亲属，工会组织可在事故发生之日或诊断为职业病日起1年内申请。员工自己在公司或者企业不给申请的情况下，可以自己申请工伤认定。根据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、出了工伤怎么办1、出了工伤处理如下：（1）及时送医院治疗；（2）申请工伤认定、劳动能力鉴定；（3）依照工伤认定、劳动能力鉴定结果支付赔偿金；（4）如果没有购
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
受伤人应该自己主动向人社局申请工伤认定，之后再申请伤残鉴定（劳动能力鉴定）。对于工伤，如果用人单位未在30日内向人社局申请工伤认定的，受伤人方可以在1年内申请工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
