生病入职推迟辞职有赔偿吗
更新时间：2024-10-15 14:11:02人浏览
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生病入职推迟辞职有赔偿吗
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因患病申请入职推迟并非因公司违规导致的辞职，通常无法获得赔偿。但当公司存在违反劳动法行为时，你提出辞职可获得补偿。请务必注意及时采取措施，以保障自身权益不受损害。
2024-10-15 14:07:43
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因病导致入职推迟而辞职，一般情况下无法获得补偿，但可以与公司协商。若存在公司违法的证据，可以证明因此导致你辞职，那么可以提出补偿要求。选择行动路径时，请结合实际情况并确认证据充分性。
2024-10-15 14:08:06
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因病推迟入职后辞职，若无证据证明公司违法，通常无法获得补偿。但若能证明公司存在违法行为导致辞职，可要求相应补偿。具体操作包括收集证据、书面提出解除劳动关系并要求支付补偿。若无法证明，建议与公司协商其他补偿方式或寻求其他解决方案。
2024-10-15 14:11:02
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