工厂辞职不扣工资违法吗
更新时间：2024-10-15 09:03:33人浏览
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工厂辞职不扣工资违法吗
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工厂辞职不扣工资是合法的。依据《工资支付暂行规定》，在解除或终止劳动合同时，雇主必须一次付清劳动者的工资。如果雇主未按时支付工资，劳动者有权向劳动监察部门投诉或申请仲裁，要求支付工资，甚至要求经济补偿。保护自己的合法权益不受损害。
2024-10-15 09:02:08
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对于工厂辞职不支付工资的情况，应对方式包括：首先是向当地劳动局进行投诉举报。其次，劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付工资及可能的经济补偿。在采取法律手段前，建议劳动者先尝试与雇主沟通协商，若协商无果再采取上述途径。
2024-10-15 09:02:19
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工厂在员工辞职时不扣工资是合法的行为。具体操作中，劳动者需保留相关证据，如劳动合同、工资条等。如遇到雇主不支付工资的情况，应先尝试与雇主协商解决。若协商无果，则向当地劳动监察部门投诉并要求支付拖欠的工资及可能的经济补偿。如果雇主仍然拒绝履行，劳动者有权申请法院强制执行维护自身权益。
2024-10-15 09:03:33
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