我在一家公司做了十三年,未签订劳务合同,未购买社保,怎么获得赔偿?

更新时间:2024-10-13 20:40:40人浏览
问题描述:
你好,我在一家公司做了十三年,未签订劳务合同,未购买社保,怎么获得赔偿
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助95319人 · 响应时间 平均1分钟内
针对你在公司十三年未签劳务合同和未购买社保的情况,根据《劳动合同法》和《社会保险法》,单位未签合同需支付双倍工资,最长可赔偿十一个月的工资。未交社保应及时要求单位补缴,若因此造成损失,单位还需按实际赔偿。建议你尽快行动,以免权益受损。
2024-10-13 20:37:44
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助56019人 · 响应时间 平均5分钟内
对于未签订劳务合同和未购买社保的问题,你有权要求单位支付双倍工资的赔偿,并要求单位进行社保补缴。处理时,先与单位协商,协商不成则向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。请及时采取行动,维护自己的合法权益。
2024-10-13 20:38:05
平台特邀律师 咨询我
已帮助151780人 · 响应时间 平均4分钟内
针对你在公司十三年未签合同和未交社保的情况,可按照以下步骤操作:首先,收集相关证据,如工资条、工作记录等;其次,尝试与单位协商,要求支付双倍工资并补缴社保;若协商无果,可向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁;最后,通过法律途径维护自己的权益。
2024-10-13 20:40:40
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