公司调职降薪，员工拒绝如何应对？
更新时间：2024-10-13 14:56:07人浏览
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公司调职降薪，员工拒绝如何应对？
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针对公司调职降薪的情况，员工首先应向劳动监察部门反映。根据《劳动法》的相关规定，员工可以向劳动监察部门申请调解、仲裁或提起诉讼。不及时应对可能影响到您的薪资待遇和工作岗位等核心利益。
2024-10-13 14:55:52
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对公司调岗降薪，员工可以采取的法律措施包括：向劳动监察部门举报、申请劳动仲裁。在采取具体行动前，建议先尝试与公司协商，若协商无果，再采取法律手段进行维权。
2024-10-13 14:49:36
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针对公司无故调岗降薪的行为，员工可以采取以下措施：首先向劳动监察部门举报；其次若调解不成功，可申请劳动仲裁；最后，如对仲裁结果不满，可提起诉讼。在操作过程中，请务必准备相关证据，如劳动合同、工资条等，以证明公司行为的不当性。
2024-10-13 14:56:07
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