我在铁路上,上班不到一个月,就生病。现在右手右脚不听使唤,算工伤吗?

更新时间:2024-10-13 14:04:07人浏览
问题描述:
我在铁路上,上班不到一个月,就生病。现在右手右脚不听使唤,算工伤吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助79018人 · 响应时间 平均4分钟内
您在铁路工作期间生病,若您的右手右脚不听使唤的情况能够证明与工作直接相关,例如是由于工作劳累、工作环境等原因导致的职业病,那么根据《工伤保险条例》,您可以申请认定为工伤。及时申报和处理工伤对保障您的工伤待遇和权益至关重要。
2024-10-13 14:02:17
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助79072人 · 响应时间 平均2分钟内
您的状况是否算作工伤需根据具体情况通过医疗证明和工伤认定程序来确定。如果您的病情与工作有直接的关联,比如工作压力、工作环境等因素导致了您的健康问题,您可以咨询专业律师并申请工伤认定。如果关联不明显,您还可以考虑通过民事诉讼途径来寻求赔偿。
2024-10-13 14:02:33
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助180662人 · 响应时间 平均1分钟内
针对您在铁路工作不到一个月就生病的情况,如果右手右脚不听使唤的症状是由于工作原因导致的,比如过度劳作或工作环境因素,您可以尝试申请工伤认定。请务必注意收集医疗证明、工作记录等相关证据来支持您的主张。若证据不足,您可能需要通过民事诉讼途径与雇主协商解决此事。
2024-10-13 14:04:07
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
不是工伤公司需要赔偿吗
不是工伤公司需要赔偿吗
即使不是工伤,若员工因工作原因受损害且双方存在劳动关系,公司也可能要赔偿。可通过协商、调解或诉讼解决。了解具体赔偿途径和程序,有助于维护员工权益。
工伤认定范围
人浏览
您好,按您所述情况,建议及时申报工伤认定。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
报工伤的标准是什么
报工伤的标准是什么
报工伤的标准是职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的或者是工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
工伤认定范围
人浏览
员工在上班路上骑电动车摔倒造成骨折属于工伤,公司应当承担赔偿责任。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
员工如何报工伤保险
员工如何报工伤保险
员工报工伤保险的方式是用人单位或者当事人申请工伤认定、工伤认定结束后申请劳动能力鉴定、向社保经办机构申请工伤保险待遇等。工伤赔偿的材料有认定工伤决定书、鉴定结论
工伤保险知识
人浏览
上班期间韧带损伤算工伤,在工作时间内受到事故伤害的,应当认定为工伤,工作时间前后受到事故伤害的,应当认定为工伤,因
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者工作时受伤的,要申请工伤认定,如果认定为工伤,则按工伤的程序来赔偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,我们可以为你提供法律帮助
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询
上班路上自己摔伤一般不算工伤。根据《工伤保险条例》,工伤通常要求事故伤害发生在工作时间和工作场所内,或因工作原因在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害。自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
发生工伤主张权利应当在就医时向用人单位所在地县级劳动行政部门申请工伤认定,出具工伤认定结论后可以与用人单位协商相关赔偿事宜,协商不成应及时到用人单位所在地市级劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在上班路上自己摔跤受伤,如果未出现交通事故等事故的,不算工伤;如果出现了交通事故等事故,且劳动者被确认为不对事故负主要责任的,能算作工伤。法律依据:《工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工发生工伤,如果工厂具有赔偿责任却不赔钱的,员工应该与工厂协商,达成和解协议;或者去找调解组织调解,达成调解协议;调解不成的,可以依法去申请劳动仲裁。法律依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询