830上班到1730下班,加班21点后才算加班时间调休公司制度违法吗

更新时间:2024-10-13 10:54:08人浏览
问题描述:
你好,8:30上班到17:30下班,加班21点后才算加班时间调休公司制度违法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司制度规定21点后才算加班时间可能违法。根据《中华人民共和国劳动法》,每日工作时间不超8小时,加班应支付报酬。若公司未按规定支付加班工资,则制度违法。不及时处理可能导致员工权益受损,公司可能面临法律处罚。
2024-10-13 10:51:43
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公司加班规定可能违法。具体操作:1.收集加班证据,如工时记录、打卡记录等;2.与公司人力资源部门沟通,提出合理诉求;3.若公司不配合,向当地劳动监察部门提交投诉材料;4.寻求律师帮助,了解自身权益并通过法律途径维权。
2024-10-13 10:52:05
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常见处理方式有:1.与公司协商,要求合理支付加班工资;2.向劳动监察部门投诉,维护自身权益;3.寻求法律援助,通过法律途径解决。选择哪种方式取决于具体情况和个人意愿,建议先协商,协商不成再考虑其他途径。
2024-10-13 10:54:08
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你好,这种行为是不合法的,可以获得经济补偿
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