如果拿到失业保险，原单位还会让我继续工作吗？
更新时间：2024-10-13 09:30:51人浏览
问题描述：
50岁的我，如果拿到失业保险，原单位还会让我继续工作吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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可以继续在原单位工作。失业保险金的领取与是否继续在原单位工作无直接关联。法律上，只要符合失业保险领取条件，即可享受失业保险待遇，同时不影响与原单位的雇佣关系。若单位要求离职才能领失业金，需警惕，可能涉及违法。当单位拒绝提供工作或待遇明显下降时，可能表明问题较严重，应及时咨询法律专业人士。
2024-10-13 09:30:37
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从法律角度看，领取失业保险金与是否在原单位继续工作是两个独立的问题。常见处理方式包括：1）明确失业保险金领取条件，确保符合规定；2）与原单位沟通，了解工作安排及待遇情况；3）如单位有不当要求，可通过协商、调解或法律途径解决。选择处理方式时，应根据具体情况和自身权益综合考虑，必要时咨询专业律师。
2024-10-13 09:08:15
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从法律角度分点简要说明问题在不同情况下的处理方式：1.**符合领取条件且单位同意继续工作**：确认领取失业保险金的资格后，与原单位沟通保持雇佣关系，同时享受失业保险待遇。2.**单位要求离职才能领失业金**：这通常是不合法的。应明确告知单位，失业保险金的领取不影响雇佣关系，并可通过协商或法律途径维护自身权益。3.**单位拒绝提供工作或待遇下降**：这可能构成劳动合同违约或违法解雇。可收集证据，如工作记录、薪资单等，与单位协商或向劳动仲裁机构申请仲裁，必要时提起诉讼。4.**法律咨询与援助**：在整个过程中，如遇到复杂情况或不确定因素，应及时咨询专业律师，获取法律意见和援助。
2024-10-13 09:30:51
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你好：看当地的规定了
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