工作不到15天离职没拿到工资怎么处理？
更新时间：2024-10-13 08:26:09人浏览
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工作不到15天离职没拿到工资怎么处理？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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针对未拿到工资的情况，你可以选择举报或申请劳动仲裁。根据相关规定，工资应当按照约定的日期支付，逾期未支付则视为拖欠工资，建议及时采取措施，维护个人权益。
2024-10-13 08:25:45
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平台法律顾问团队
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针对离职未收到工资的问题，你可以选择与公司协商解决。如果协商无果，你可以考虑向劳动仲裁机关申请仲裁或者提起诉讼。虽然仲裁和诉讼可能需要一些时间，但它们具有强制执行力，能够保障你的权益得到最终实现。
2024-10-13 07:56:58
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已帮助114313人 · 响应时间 平均4分钟内
如果你离职后未能获得工资，首先可以尝试与单位协商。如果协商无果，你可以向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁，以要求支付工资。请注意，在操作过程中，你需要收集相关证据，如工资条、劳动合同等，以支持你的主张。如果在仲裁结果出来后仍不满意，你有权在15天内向法院提起诉讼。
2024-10-13 08:26:09
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