领导不让辞职,不签字如何处理?

更新时间:2024-10-13 07:24:08人浏览
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领导不让辞职,不签字如何处理?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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即使领导不同意签字辞职,你仍有权提出辞职。领导不签字并不妨碍你正式离职。建议通过邮寄或电子邮件方式递交辞职信并保留相关证据。如果领导拒绝办理离职手续,可能会影响你的就业和薪资结算,因此建议尽快妥善处理。
2024-10-13 07:23:44
平台特邀律师 咨询我
已帮助142797人 · 响应时间 平均4分钟内
对领导不签字的情况,除了通过邮寄或电子邮件递交辞职信外,还可以保留相关证据作为依据。如果领导仍然不配合,你可以向劳动监察部门投诉,必要时还可以寻求法律援助,获得专业的法律建议和帮助。
2024-10-13 06:59:27
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助159399人 · 响应时间 平均1分钟内
你有权提出辞职并离开岗位,即使领导不签字。建议采用邮寄方式递交辞职信并保留证据,以证明已提前通知。如果领导拒绝办理离职手续,你可以向劳动监察部门投诉。如果情况严重,可以考虑提起劳动仲裁或诉讼来保护自己的合法权益。
2024-10-13 07:24:08
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