只收到公司发放的一半工资，如何解决？
更新时间：2024-10-13 00:46:09人浏览
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只收到公司发放的一半工资，如何解决？
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收到公司发放的一半工资是违法行为，您可坚决投诉。根据《劳动法》和《劳动合同法》，雇主必须按月足额支付工资，不得减少或延迟支付。如若公司违反规定，劳动行政部门有权要求公司及时补发并加付赔偿金。
2024-10-13 00:45:42
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对公司仅发放一半工资的情况，您可以采取投诉或申请劳动仲裁的方式维权。首先，建议您尝试与公司进行友好协商，寻求解决方案。如果协商无果，您可以向劳动监察部门投诉。若问题仍未得到解决，您可以考虑申请劳动仲裁。请务必保存好相关证据，如工资条、劳动合同等。
2024-10-13 00:39:57
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针对公司只发一半工资的问题，您可以采取以下步骤操作：首先，收集证据，如工资单、考勤记录等；其次，尝试与公司协商解决；如果协商无果，第三步是向劳动监察部门投诉；最后，如果问题仍未解决，您可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，并要求公司支付剩余工资及赔偿金。
2024-10-13 00:46:09
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