试用期过了几天，能拒签吗？
更新时间：2024-10-12 21:48:09人浏览
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试用期过了几天，公司让签劳动合同但我不想干了，能拒签吗？
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可以拒签，但需提前三日通知用人单位。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条，劳动者在试用期内有权提前三日通知用人单位解除劳动合同。如未提前通知且造成用人单位经济损失，可能需承担赔偿责任。
2024-10-12 21:47:51
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可以拒签。具体操作：1.提前三日向用人单位发出书面通知，表明解除劳动合同的意愿；2.确保通知中明确提及辞职日期及原因；3.保留通知的副本作为证据；4.如用人单位同意即时辞职，则双方可签订解除劳动合同的协议。
2024-10-12 21:24:08
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常见处理方式有两种：一是提前三日通知用人单位后辞职；二是与用人单位协商一致后即时辞职。选择哪种方式应基于实际情况，如时间紧迫可选协商一致，否则建议提前通知以确保合法合规。
2024-10-12 21:48:09
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