什么是拒不支付劳动报酬罪的构成要件

更新时间:2024-10-12 20:16:06人浏览
问题描述:
什么是拒不支付劳动报酬罪的构成要件
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助159757人 · 响应时间 平均1分钟内
拒不支付劳动报酬罪的构成要件包括行为人的故意行为、一般主体的身份、特定的危害行为和结果以及这些行为与结果之间的因果关系,同时侵犯了双重客体。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一的规定,只要行为人逃避或拒绝支付劳动报酬,且数额较大,经过政府责令仍不支付,即可构成此罪,并受到相应的刑事处罚。
2024-10-12 20:14:02
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助77786人 · 响应时间 平均1分钟内
针对拒不支付劳动报酬罪的处理,通常采用刑事处罚和民事赔偿相结合的方式。选择何种方式需综合考虑多种因素,如案情的严重程度、行为人的支付能力以及对劳动者和社会经济秩序造成的影响等。主要是为了有效维护劳动者的合法权益和社会经济秩序的稳定。
2024-10-12 20:14:07
刑事案件律师团队 咨询我
已帮助160518人 · 响应时间 平均4分钟内
关于拒不支付劳动报酬可能构成的犯罪,其处理方式包括两种:一是刑事处罚,主要针对转移财产、逃匿等逃避支付行为,且涉及数额较大,经过政府责令仍不支付的情况;二是民事赔偿,如果未造成严重后果,且在公诉前能够支付劳动报酬并承担相应赔偿,可以依法减轻或免除处罚。
2024-10-12 20:16:06
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位拒不支付劳动报酬罪犯罪主体的确定
单位拒不支付劳动报酬罪犯罪主体的确定
单位拒不支付劳动报酬的犯罪主体如何确定?本文将详细解析相关法律规定。了解犯罪表现、客观要件等关键点,只需跟随法律小助手法律快车,让我们揭开法律之谜。
拒不支付劳动报酬罪
人浏览
拒不支付劳动报酬罪的常见处理方式包括刑事处罚和民事赔偿。具体选择需根据案情严重程度、支付能力及是否造成严重后果等因素综合判断,以维护劳动者权益和社会经济秩序。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拒不支付劳动报酬罪主体如何认定的
拒不支付劳动报酬罪主体如何认定的
拒不支付劳动报酬罪主体为用人单位和自然人,自然人需要年满16周岁。行为人构成拒不支付劳动报酬罪的,处三年以下有期徒刑或者
劳动合同纠纷
人浏览
拒不支付劳动报酬罪的构成要件包括:主体为单位或自然人,主观上故意,客体侵犯劳动者财产权和市场经济秩序,客观上表现为逃避或有能力不支付劳动报酬。依据《中华人民共和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拒不支付劳动报酬罪既遂一般判多久?
拒不支付劳动报酬罪既遂一般判多久?
行为人若构成拒不支付劳动报酬罪的既遂的,我国人民法院对其应当适用的判刑处罚规定如下:数额较大,经政府有关部门责令支付仍不
刑事辩护
人浏览
拒不支付劳动报酬罪的犯罪构成界定是:1、客体要件,本罪侵犯的客体是劳动者的财产权和社会主义市场经济秩序;2、客观要件,本罪在客观方面表现为行为人逃避支付劳动者的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拒不支付劳动报酬罪的构成四要件包括:1、拒不支付劳动报酬罪的主体要件为一般主体;2、主观要件即故意的心理态度;3、客体要件是劳动者的财产权和正常的劳动用工关系;
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拒不支付劳动报酬罪的构成要件:1、本罪的主体是一般主体,即企业和自然人;2、本罪在主观上是故意;3、本罪侵犯的客体是既包括劳动者的财产权和正常的劳动用工关系,也
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拒不支付劳动报酬罪的构成要件为:1、主体为企业和自然人;2、主观方面表现为故意;3、客体为侵犯劳动者的财产权、妨碍了正常的劳动用工关系和社会主义市场经济秩序;4
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拒不支付劳动报酬罪的犯罪构成要件如下:(一)犯罪主体:一般主体,,即企业和自然人。企业系指用人单位,包括公司、企业事业单位。自然人包括用人单位以外的自然人。(二
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拒不支付劳动报酬罪的构成要件是:主体是具有相应刑事责任能力的自然人或单位;客体是劳动者的财产权和正常的劳动用工关系;客观上是以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
构成拒不支付劳动报酬罪的条件有:1、客体要件,本罪侵犯的客体是劳动者的财产权和社会主义市场经济秩序;2、客观要件,本罪在客观方面表现为行为人逃避支付劳动者的劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拒不支付劳动报酬罪的构成要件为:1、主体为企业和自然人;2、主观方面表现为故意;3、客体为侵犯劳动者的财产权、妨碍了正常的劳动用工关系和社会主义市场经济秩序;4
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载