工伤诉讼时效如何规定
更新时间：2024-10-12 18:34:05人浏览
问题描述：
工伤诉讼时效如何规定
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助92765人 · 响应时间 平均4分钟内
关于工伤诉讼时效，规定为六个月。如果员工对工伤认定结论存在异议，应在六个月内依照《工伤保险条例》和《行政诉讼法》提起行政诉讼。请注意，超过此期限可能会丧失诉讼权利。
2024-10-12 18:31:40
咨询我
已帮助116640人 · 响应时间 平均2分钟内
针对工伤争议的诉讼时效为六个月，员工可以通过提起行政诉讼或申请仲裁来处理。选择方式时，请综合考虑案件性质、证据充分性以及个人意愿和成本效益。
2024-10-12 18:32:08
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助130294人 · 响应时间 平均3分钟内
关于工伤起诉，时效为六个月。具体操作包括：1.如对工伤认定结论不满，应在六个月内依法提起行政诉讼；2.若选择申请仲裁，仲裁时效为一年，期间如有主张权利或同意履行义务的情况，时效会中断并重新计算。根据《工伤保险条例》相关规定，及时维护自身权益至关重要。
2024-10-12 18:34:05
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤保险待遇诉讼时效是如何规定的
工伤保险待遇诉讼时效是劳动者所关心的问题。对劳动者在生产经营活动中遭受意外伤害或职业病，给予劳动者及其实用性法定的医疗救治以及必要的经济补偿的一种社会保障制度。
工伤赔偿
人浏览
工伤认定时效的规定有：1、工伤认定一般在工伤发生后30日内由用人单位提出；2、用人单位不提出的，工伤职工或者直系亲属可以在工伤发生1年内向用人单位所在地统筹地区
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤认定时效是怎么规定的
在工作中难免会有一些意外的情况，照成身体上的伤害。这个时候工伤认定就显得格外重要，那么工伤认定时效是怎么规定的呢？只有我们了解掌握工伤规定的法律常识，才能够更好
工伤认定
人浏览
工伤诉讼时效为一年。工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议，仲裁时效为一年。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动诉讼时效是怎么规定的
劳动争议的最终流程就是劳动争议诉讼，它通过司法程序保证了劳动争议的最终彻底解决。那么劳动诉讼时效是怎么规定的？劳动诉讼应具备哪些条件？针对这几个问题法律快车小编
劳动诉讼
人浏览
起诉工伤纠纷是有时间限制的。如果属于劳动争议，申请仲裁的时效期间为一年；当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；如果属于因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如何规定工伤认定的时效?
摘要：工伤认定有两个时效,，那么，这两个时效是怎么规定的呢?下面由小编为您详细介绍。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自
工伤认定时限
人浏览
起诉工伤纠纷是有时间限制的。如果属于劳动争议，申请仲裁的时效期间为一年；当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；如果属于因
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤纠纷诉讼时效是三年。根据法律规定，向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为三年。对于工伤纠纷在向法院提起诉讼之前，要先进行劳动仲裁，劳动争议申请仲裁的时效
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动诉讼时效在法律上是如何规定的?
摘要：解决劳动争议的常见办法是走劳动诉讼程序，劳动诉讼程序也是有时效要求的，具体劳动诉讼时效的界定应该从具体时效的规定情况和劳动诉讼时效的计算来把握。下面由小编
劳动诉讼
人浏览
【法律分析】工伤的诉讼时效，一般是六个月。如果申请人对工伤认定结论不服的，应当在六个月内向法院提起行政诉讼；如果当事人是依法申请仲裁的，则仲裁时效是一年。法律规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动诉讼时效有什么规定
核心内容：劳动诉讼时效在法律上是如何规定的？解决劳动争议的常见办法是走劳动诉讼程序，劳动诉讼程序也是有时效要求的，具体劳动诉讼时效的界定应该从具体时效的规定情况
劳动诉讼
人浏览
法律分析：工伤索赔的诉讼时效为一年。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤起诉时间是有时效限定的。1年仲裁时效，对仲裁裁决不服的15天起诉期，根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤诉讼时效多长时间
由于工伤所向人民法院提起民事诉讼的，该工伤纠纷就会按照民事诉讼的流程来进行的，因此是需要遵守民事诉讼法的诉讼时效的规定来进行的。那么今天就跟法律快车小编一起来看
工伤新知
人浏览
工伤诉讼时效多长时间?诉讼流程是怎样的
工伤诉讼时效是从当事人知道或应该知道之日起的一年内开始计算的，所以时间还是较为紧张的，我们是需要及时的来维护自己的利益的。那么今天就跟法律快车小编一起来看看工伤
工伤争议
人浏览
工伤起诉时间是有时效限定的。1年仲裁时效，对仲裁裁决不服的15天起诉期，根据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
【法律分析】工伤的诉讼时效，一般是六个月。如果申请人对工伤认定结论不服的，应当在六个月内向法院提起行政诉讼；如果当事人是依法申请仲裁的，则仲裁时效是一年。法律规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询