合同到期不续签要写离职申请单吗

更新时间:2024-10-12 09:10:53人浏览
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合同到期不续签要写离职申请单吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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合同到期单位不续签,你无需提交离职申请单。按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,劳动合同期满即属于终止情形之一,单位不续签时应支付经济补偿。除非单位提出维持或提高待遇而你拒绝续签,否则不需写离职报告,以保障你的合法权益不受影响。
2024-10-12 09:07:50
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助164980人 · 响应时间 平均5分钟内
合同到期不续签,通常的处理流程是单位支付补偿并办理离职手续。是否需要提交离职申请单取决于你和单位的协商以及实际情况。如果单位提出不合理要求如要求你写离职报告,你可以拒绝并提出法律意见咨询。
2024-10-12 09:08:09
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助87531人 · 响应时间 平均4分钟内
当合同到期不再续签时,你不需要提交离职申请单。处理此类情况时,首先要确认单位是否维持或提高了劳动合同条件;如果未做到,单位应该支付经济补偿。具体操作包括与单位沟通、完成离职流程、领取补偿金等。如果单位在处理过程中有违规行为,你可以寻求法律援助。通过法律途径保护自己的权益。
2024-10-12 09:10:53
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