个人签了民营医院的进修合同但还没进修,辞职要赔款吗?

更新时间:2024-10-12 01:56:17人浏览
问题描述:
个人签了民营医院的进修合同但还没进修,辞职要赔款吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助141972人 · 响应时间 平均3分钟内
关于签署民营医院进修合同后的辞职赔偿问题,具体情况需具体分析。若因个人原因辞职,通常不会有补偿;但若单位存在违反合同、欠薪等行为,根据《劳动合同法》第三十八条规定,辞职后可获得相应的经济补偿。请您注意维护自己的合法权益,避免可能导致的赔偿损失。
2024-10-12 01:56:04
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助116348人 · 响应时间 平均5分钟内
辞职是否涉及赔偿,重点在于辞职的原因。一般情况下,如果因为单位违约而辞职,可以获得赔偿;若是个人原因辞职,则通常不会获得赔偿。在处理此类问题时,建议先与单位进行协商,如果协商无果,再考虑向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。不同的处理方式各有优缺点,需根据具体情况灵活选择。
2024-10-12 01:37:09
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助197159人 · 响应时间 平均5分钟内
关于签了民营医院进修合同后的辞职赔款问题,如果合同中没有明确的赔偿条款,一般辞职不需要赔偿。但是,如果有服务期的约定并且违约,需要支付相应的违约金,具体数额按照协议和法律规定执行。为明确自身权益,建议咨询专业律师。希望改写的解答内容符合您的要求。
2024-10-12 01:56:17
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
签了合同中途辞职有工资吗
签了合同中途辞职有工资吗
签了合同中途辞职也是有工资的。员工的工资是其在单位进行工作所应得的报酬,即使在中途辞职其工作上的付出与劳动也不能被否定,
劳动纠纷
人浏览
离职无需赔偿医院两万。未签劳动合同,单位已违法,你可主张双倍工资补偿。如不及时处理,可能影响你的合法权益,如工资、社保等。依据《中华人民共和国劳动合同法》。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
刚签完合同辞职需要赔付违约金么吗
刚签完合同辞职需要赔付违约金么吗
刚签完合同辞职,一般不需要赔偿违约金,除非违反服务期约定。劳动者除违反服务期或者竞业限制外,单位不得要求劳动者支付违约金
劳动合同纠纷
人浏览
法律分析:1、一般情况下,医院合同工违约金是不要赔付的,只需要在离职前提前三十日通知用人单位即可,不需要额外地赔付违约金,大家只要按时及时地和医院一方提交辞职信
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳动合同后辞职要交违约金么
签订劳动合同后辞职要交违约金么
签订劳动合同后辞职一般不需要交违约金,除非违反服务期约定。除违反服务期约定或者竞业限制外,用人单位不得与劳动者约定由劳动
劳动合同纠纷
人浏览
违反劳动合同法的赔偿标准如下:1、经双方当事人协商一致、由用人单位解除劳动合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
未签劳动合同离职,自用工之日起超过一个月的,可以要求双倍工资赔偿;离职属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,可以要求用人单位支付经济补偿;属于用人单位违法终止
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个是申请劳动仲裁为好
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询