公司想要扣除全部工资，这种做法对吗？
更新时间：2024-10-11 09:42:12人浏览
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工人做坏产品，公司想要扣除全部工资，这种做法对吗？
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针对工人制造不良产品的情况，公司确实有权依法扣除工资以作赔偿。依据《中华人民共和国劳动法》，如果工人的行为给公司带来了经济损失，那么公司是有权要求赔偿的。但是，这种扣除必须在法律规定的范围内操作，即每月扣除的部分不得超过当月工资的20%，并且扣除后的工资不能低于当地的最低工资标准。
2024-10-11 09:41:45
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公司想要扣除工资以处理不良产品的情况，必须遵循法律程序。常见的处理方式包括与劳动者协商确定赔偿金额、按照劳动合同的约定进行扣除，或者在必要时依法定程序申请仲裁或提起诉讼。公司在处理此类问题时，应该充分考虑实际情况，确保所有的操作都在合法合规的范围内，并且保障双方的权益。
2024-10-11 09:00:19
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公司因工人生产不良产品而欲扣除全部工资的做法不符合法律规定。工人应该首先确认公司是否有明确的证据证明其造成了实际损失。如果公司无法提供充分的证据，工人有权拒绝其扣除工资的要求。如果公司坚持扣除工资，工人可以申请劳动仲裁或提起诉讼来维护自己的合法权益。同时，工人应该注意保留相关证据，如劳动合同、工资条等，以备不时之需。
2024-10-11 09:42:12
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