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公司要我调店。你好，我是商场卖女装的

更新时间：2024-10-11 08:56:07人浏览

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公司要我调店。你好，我是商场卖女装的

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如果你认为公司强制要求你调店违反了《劳动合同法》的相关规定，即未与你协商一致，你可以首先与公司进行沟通协商，明确表达你的立场和不同意调岗的意愿。如果协商无果，你可以向当地的劳动监察部门投诉，或者通过劳动仲裁、诉讼等法律途径来维护自己的合法权益。根据《劳动合同法》第三十五条，用人单位变更劳动合同需与劳动者协商一致，否则可能构成违法调岗，需承担相应法律责任。

2024-10-11 08:54:02

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若同意调店后公司未调整薪资或工作条件，首先可与公司协商并要求履行约定。协商不成时，可收集证据（如合同、调岗通知、薪资单等），向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。根据《劳动合同法》第三十五条，变更劳动合同应明确双方权利义务，公司未履行承诺可视为违约，劳动者有权要求公司承担相应责任。

2024-10-11 08:54:09

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在调岗过程中，作为员工，需特别关注以下几点：1. 确认调岗通知的合法性，确保公司遵守《劳动合同法》的规定，与你协商一致。2. 注意调岗后薪资、岗位、工作地点等具体条款的变更，确保合同内容明确且符合双方约定。3. 保留所有与调岗相关的书面材料，如调岗通知、协商记录等，以备日后维权之用。4. 如遇公司违法调岗，及时咨询专业法律人士，维护自身合法权益。

2024-10-11 08:56:07