劳动法是否允许上班迟到每分钟扣1元？
更新时间：2024-10-11 07:50:45人浏览
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劳动法是否允许上班迟到每分钟扣1元？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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关于劳动法是否允许上班迟到每分钟扣1元的问题，根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定，用人单位不得无故克扣员工工资。若公司规定迟到即扣除1元分钟，员工有权对此规定提出质疑，并寻求法律途径维权。建议员工先与公司沟通协商，寻求合理的解决方案。
2024-10-11 07:50:29
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针对公司不合法扣款的问题，如果公司因为员工迟到而每分钟扣1元，这是不合法的行为。员工可以通过申请劳动仲裁来解决这一问题，维护自己的合法权益。同时，也可以咨询专业律师了解相关法律规定，获得更为具体的法律建议和帮助。
2024-10-11 07:14:05
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关于公司因迟到扣款的合法性，根据劳动法规定，用人单位不得随意克扣员工工资。若公司规定迟到每分钟扣1元，这一规定可能违法。员工应保留相关证据，如工资条、考勤记录等，先尝试与公司协商解决此事。若协商无果，可以向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁，通过法律途径维护自己的合法权益。
2024-10-11 07:50:45
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