50多岁不在劳动局工伤处理范围内，我们该如何维权？
更新时间：2024-10-11 04:48:13人浏览
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50多岁不在劳动局工伤处理范围内，我们该如何维权？
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超过50岁遭遇工伤，您仍享有维权权利。根据《工伤保险条例》，应先及时送医治疗，然后由单位在30日内向社保行政部门提出工伤认定申请。伤情稳定后，如存在残疾或劳动能力受影响，可申请劳动能力鉴定，并依法获得相应赔偿。延误处理可能影响您的合法权益。
2024-10-11 04:47:54
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遭遇工伤，应：1.立即送医救治；2.由单位或个人在规定时限内向社保行政部门申请工伤认定；3.对认定结果不满，可提起行政复议或行政诉讼；4.伤情稳定后，申请劳动能力鉴定；5.根据鉴定结果，依法向单位或社保基金索赔。
2024-10-11 04:36:27
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对于50多岁遭遇的工伤，常见处理方式包括：及时送医、申请工伤认定、行政复议或诉讼、劳动能力鉴定及依法索赔。选择哪种方式需根据具体情况判断，如伤情严重程度、单位态度等。建议咨询专业律师，以确保您的权益得到最大化保障。
2024-10-11 04:48:13
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