员工上班时被外来车撞伤，公司要负责吗？
更新时间：2024-10-10 20:32:12人浏览
问题描述：
员工上班时被外来车撞伤，公司要负责吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助187635人 · 响应时间 平均5分钟内
员工在上班期间遭遇车祸，若事故责任完全在对方司机，根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，公司一般不需要承担责任。因为用人单位仅在员工因执行工作任务造成他人损害时，才需承担侵权责任。在这种情况下，公司应谨慎处理，避免引发不必要的法律纠纷和财务损失。
2024-10-10 20:31:55
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助134858人 · 响应时间 平均1分钟内
员工在上班时被撞伤，且对方司机全责，这种情况下，主要通过保险和司机个人来承担责任。员工可以依据交通事故责任认定书向司机索赔，同时可以申请工伤认定以享受工伤保险的相关待遇。公司在此过程中的主要角色是协助员工处理事故事宜，提供必要的支持和帮助。
2024-10-10 19:51:40
咨询我
已帮助122290人 · 响应时间 平均2分钟内
关于员工上班期间被撞伤，如果事故责任在对方司机，那么公司通常不需要承担责任。具体的处理流程包括：员工应立即报警并获取交通事故责任认定书；根据认定书向司机及其保险公司提出索赔；如果受伤，员工应及时申请工伤认定并享受相应的待遇；公司应提供必要的协助，如开具相关证明等文件，但无需承担直接的赔偿责任。
2024-10-10 20:32:12
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司在员工上班途中摔伤的情况下一般不承担直接责任，但在特定条件下需要与工伤保险基金共同承担工伤赔偿责任。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
公司需要承担赔偿责任。解决方式可以通过协商和解、调解处理或者诉讼解决。选择何种方式需考虑事故的具体性质、损害的程度以及双方的意愿，以高效解决纠纷并确保受害者的权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
依据保险合同赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
酒店是否有责任需视情况而定。若事故中你承担非主要责任，且符合《工伤保险条例》的工伤情形，可向酒店主张工伤赔偿。若酒店未及时处理，你可能面临无法及时获得医疗费、误
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
属于工伤事项的，可以申请认定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，具体情况说一下，您是全责方吗
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
有没有责任要看你的角色。你要是促使他摔倒或造成他摔倒的人你就有责任。你要是雇主他又有人证明或有证据证明。比如工资条，工资卡，即使没有签劳务合同你也有责任。因为，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是履行工作，可以要求雇主承担，如果只是交通事故，按认定书来主张权利
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工被杀公司是否要赔偿，视情况而定：1、如果是因为私人恩怨而被杀，与工作无关，则不属于因工死亡，不能享受工伤待遇，工厂不需要承担赔偿责任；2、如果是为了工作而被
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，单位可能需要承担工伤的赔偿责任。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
