停职留薪需要打卡吗
更新时间：2024-10-10 20:10:50人浏览
问题描述：
停职留薪需要打卡吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助77128人 · 响应时间 平均2分钟内
停职留薪期间无需打卡。根据《劳动人事部、国家经济委员会关于企业职工要求“停薪留职”问题的通知》，停薪留职是保留职工身份，离岗停薪的合同安排，期间不享受津贴、补贴等福利。现已废除该制度，转为通过劳动合同保障权益。未及时处理可能导致劳动关系不明确，影响双方权益。
2024-10-10 20:08:00
咨询我
已帮助96724人 · 响应时间 平均5分钟内
停职留薪已不适用。现应依据劳动合同处理，具体操作：1. 愿回原单位工作，签订劳动合同；2. 不愿回，可解除劳动关系；3. 停薪留职期满，按原合同履行或协商解除并支付补偿金；4. 合同到期，终止合同并支付补偿金。
2024-10-10 20:08:08
咨询我
公司企业律师团队
推荐
已帮助102967人 · 响应时间 平均1分钟内
停职留薪已废除，现可通过劳动合同规定处理方式。一般可选继续履行原合同、协商解除劳动合同并支付补偿金，或合同到期终止并支付补偿金。选择应基于双方协商和实际情况，确保双方权益得到妥善处理。
2024-10-10 20:10:50
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
