公司在地方单位驻点工作，公司前期与地方单位签了两年合同，我们与公司签了2年合同这样能和公司申请多少补偿 ？
更新时间：2024-10-10 18:08:07人浏览
问题描述：
公司在地方单位驻点工作，公司前期与地方单位签了两年合同，我们与公司签了2年合同，快到期了，我们又和公司签了3年合同，但是做到今年公司不想和地方单位签合同，我们被迫下岗，这样能和公司申请多少补偿
3位律师解答
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可以申请经济补偿。根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作年限计算，每满一年支付一个月工资。若公司违法解除合同，应支付相应赔偿金。不及时处理可能影响劳动者权益，如失业期间无收入等。
2024-10-10 18:05:52
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常见处理方式包括：1.与公司协商经济补偿；2.申请劳动仲裁；3.提起诉讼。选择时应考虑效率、成本及证据充分性。若证据确凿且希望快速解决，协商或仲裁可能更合适；若复杂或涉及大额赔偿，可考虑诉讼。
2024-10-10 18:06:20
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可以申请补偿。具体操作：1.收集与公司签订的劳动合同、工资单等证据；2.与公司协商，要求按照《劳动合同法》第四十七条规定支付经济补偿；3.若协商无果，向当地劳动仲裁机构申请仲裁；4.仲裁结果不满意，可依法向法院提起诉讼。
2024-10-10 18:08:07
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