职场性骚扰能报警么

更新时间:2024-10-10 17:24:07人浏览
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职场性骚扰能报警么
3位律师解答
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职场性骚扰行为若达到一定的严重程度,确实可以报警处理。根据《治安管理处罚法》,情节轻重不同的骚扰行为将面临不同程度的处罚,如拘留和罚款。为了防止骚扰行为继续对个人造成心理和生活上的侵害,及时采取行动报警是必要的。
2024-10-10 17:21:50
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已帮助131564人 · 响应时间 平均5分钟内
针对职场性骚扰问题,受害者可以通过报警、向所在单位投诉或寻求法律援助等途径来应对。在选择处理方式时,应综合考虑骚扰的严重程度、证据是否充分以及个人意愿等因素,选择最适合自己的途径来维护自身权益。
2024-10-10 17:22:07
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已帮助71077人 · 响应时间 平均5分钟内
遭遇职场性骚扰,完全可以依法追责。具体的处理方式包括:向单位或相关机关进行投诉,寻求内部解决;向妇联等组织投诉,获取专业支持和指导;报警以寻求对行为人的行政处罚或追究刑事责任;如果必要,还可以考虑向法院提起诉讼,要求停止侵害并寻求赔偿。根据具体情况选择最合适的方式。
2024-10-10 17:24:07
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遭遇职场性骚扰时,受害者可以通过报警、向所在单位投诉或寻求法律援助等途径来应对。选择处理方式应考虑骚扰的严重程度、证据的充分性以及个人意愿,选择最适合自己的维权
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