高中强制学生周末补课收费，法律上允许吗？
更新时间：2024-10-10 08:54:10人浏览
问题描述：
高中强制学生周末补课收费，法律上允许吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助181592人 · 响应时间 平均1分钟内
不允许**。根据《义务教育法》及《未成年人保护法》，学校不得在休息日组织有偿补课，加重学生负担。此行为违反法律规定，损害学生权益。若学校强制要求并收费，表明问题严重，应及时向教育部门举报。
2024-10-10 08:54:07
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助183362人 · 响应时间 平均3分钟内
法律角度的常见处理方式**包括向学校管理层反映、向教育部门投诉或举报、寻求法律援助等。选择方式时，应根据问题严重程度、个人情况及证据充分性决定。若沟通无果或证据确凿，可考虑向教育部门投诉或寻求法律途径解决。
2024-10-10 08:45:38
咨询我
已帮助74800人 · 响应时间 平均4分钟内
具体操作如下**：1.**向学校管理层反映**：首先尝试与学校管理层沟通，表达对学生周末补课收费的担忧和反对意见，要求立即停止并退还费用。2.**收集证据**：若学校管理层未予理会，应收集相关证据，如补课通知、收费凭证、学生及家长签名等，以备后续投诉或举报之用。3.**向教育部门投诉**：将收集到的证据提交给当地教育行政部门，详细说明情况并要求调查处理。教育部门将根据实际情况进行调查，并可能采取相应措施纠正学校行为。4.**寻求法律援助**：若以上方式均未能解决问题，可考虑寻求法律援助。咨询专业律师，了解自身权益及法律救济途径，必要时可提起诉讼维护自身合法权益。5.**媒体曝光**：在适当情况下，可通过媒体曝光学校的不当行为，引起社会关注并促使问题得到解决。但需注意保护个人隐私及避免过度炒作。
2024-10-10 08:54:10
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
国家规定加班工资标准是怎么样的
国家规定加班工资标准是安排员工在8小时外加班加点的，支付不低于工资的150%的工资报酬；休息日安排员工工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬;
加班费
人浏览
针对周末和节假日学校强制补习并收费的问题，不同情况下可采取不同处理方式：1.**沟通协商**：首先，学生及家长应尝试与学校管理层进行理性沟通，表达对此类补习活动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
加班费国家是怎么规定的
在我们实际工作中，一年难免会有几天是需要加班的，加班基本上有两种情况，一种是劳动者自愿，另一种则为用工单位强制要求，那么加班费国家是怎么规定的？为了帮助大家更好
加班费
人浏览
针对高中被强制要求补课并收费的问题，具体操作如下：1.收集证据：包括补课通知、收费凭证、学生及家长反对意见等，确保证据充分。2.咨询法律意见：可咨询律师或法律顾
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动法关于加班费的规定
在公司里面加班一般情况下都会有加班费的补助，而且在劳动法当中就有明确的规定和要求。那么，劳动法关于加班费的规定是怎么样的呢？补休代替加班费合法吗？我相信你一定会
劳动争议处理
人浏览
针对私立学校强制补课收费问题，常见处理方式包括向教育部门举报、与学校协商或寻求法律救济。选择时应考虑证据充分性、处理效率和个人权益保障，以维护教育公平和学生权益
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学校中秋节不放假强制补课违规。从法律角度看，中秋节是国家法定节假日，学校应当遵守并保障学生的休息权。学校强制补课不仅违反了《教育法》中关于学生休息权的规定，也侵
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
学校在暑假强制补课并收费是违法的。根据《中华人民共和国未成年人保护法》，学校不得占用国家法定节假日及寒暑假期组织未成年学生集体补课。此举加重了学生的学习负担，如
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：一般是不能收取的。在高中生活，利用本该是假期的空闲时间进行组织补课就违反了教育局的规定，更何况要收取费用更是违背了规定。若是学校强行实施这种补课，学生
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议教育局反映的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
高二暑假学校强制性要求补课是违法的。根据《教育法》和《义务教育法》，学校不得在法定节假日强制学生补课，且需遵循“三愿”原则。如出现补课费用过高、学生身心健康受损
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议去教育局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以到主管部门投诉的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
