做俩个月没签合同，公司拖欠工资没发。怎么办?
更新时间：2024-10-09 12:32:06人浏览
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做俩个月没签合同，公司拖欠工资没发。怎么办
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针对未签劳动合同及拖欠工资的情况，你有权要求公司全额发放工资并支付经济补偿金。根据《劳动合同法》，未签合同的用人单位属违法行为，应支付双倍工资。如协商无果，强烈推荐你申请劳动仲裁，维护自身合法权益。
2024-10-09 12:30:43
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对未签合同和工资拖欠问题，你可以选择以下几种解决方式：首先，尝试与用人单位协商解决；其次，向劳动监察部门投诉举报；最后，如果条件允许，可以申请劳动仲裁。请根据自身情况，选择合适的解决途径。
2024-10-09 12:31:06
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针对公司在两个月内未签合同及拖欠工资的情况，你可以采取以下措施：首先，收集相关证据，如工资条、打卡记录等；其次，与公司协商要求补发工资；如果协商无果，你可以向劳动监察部门投诉并寻求政府支持；最后，如果问题仍未解决，可以考虑申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
2024-10-09 12:32:06
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