企业强制员工购买社保,这合理吗?

更新时间:2024-10-09 10:36:11人浏览
问题描述:
企业强制员工购买社保,这合理吗?我应该怎么做?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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企业强制要求员工购买社保是合法的。依据《中华人民共和国社会保险法》,所有职工都应参与社保,由用人单位和职工共同缴纳。即使您已超过五十岁但未达到法定退休年龄,也需要购买社保。对此,建议您及时参与,以保障自己的社保权益。
2024-10-09 10:35:59
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助187051人 · 响应时间 平均3分钟内
企业为员工购买社保是法律规定的义务,通常不需要员工单独申请。如有特殊情况,您可以书面提出,但请明确个人责任。面对这种情况,建议您选择合法的方式处理,既要保障自己的权益,也要考虑企业的运营效率和成本。
2024-10-09 10:06:07
平台特邀律师 咨询我
已帮助106976人 · 响应时间 平均2分钟内
若公司未按照法律规定为您购买社保,您可以采取以下措施:首先,尝试与公司协商,要求补缴社保并争取应有的补偿;其次,您可以向劳动监察部门投诉,寻求行政方面的帮助和干预;最后,如果因公司未购买社保而解除劳动合同,您可以依据《劳动合同法》要求相应的经济补偿。在处理过程中,请保留所有相关证据,并咨询专业律师以更好地维护自己的合法权益。
2024-10-09 10:36:11
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