拖欠工资拒不发怎么办
更新时间:2024-10-09 09:40:33人浏览
问题描述:
拖欠工资拒不发怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助152114人 · 响应时间 平均3分钟内
对拖欠工资的问题,您可以向劳动行政部门寻求帮助。根据《劳动合同法》的相关规定,用人单位未按时支付工资,劳动行政部门会采取措施责令其限期支付,并且还有可能要求支付赔偿金。及时采取行动,保护自己的合法权益不受侵害。
2024-10-09 09:37:54
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助90444人 · 响应时间 平均1分钟内
针对工资被拖欠的情况,您可以考虑向劳动行政部门提出投诉。除了投诉外,申请劳动仲裁或提起诉讼也是常见的处理方式。根据实际情况选择合适的方式,可以先尝试通过行政途径解决问题,如果不满意结果再考虑法律途径。
2024-10-09 09:38:05
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助155966人 · 响应时间 平均1分钟内
对工资被拖欠的问题,应该积极采取行动。首先可以尝试向劳动行政部门举报并要求支付工资。如若仍无法解决,可以进一步申请劳动仲裁,通过法律手段来维护自己的权益。如果对仲裁结果不满意,还可以选择向法院提起诉讼。
2024-10-09 09:40:33
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司无故拖欠工资不给怎么办
我们知道,职工向企业提供劳动服务,企业为职工发放工资是天经地义的事情,那么公司无故拖欠工资不给的怎么办?针对这个问题,以下就是法律快车小编为您整理的最新公司无故
公司动态
人浏览
针对工资拖欠问题,您可以通过多种途径维权。首先可以尝试向劳动行政部门举报,以快速解决问题。若效果不佳,可考虑申请劳动仲裁,其裁决具有法律效力。若对仲裁结果不满,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对拖欠工资的情况,您要知道这是违法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定,雇主不准时发放工资,您完全有权向劳动行政部门举报并要求责令限期支付。如果期限内仍
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
遭遇拖欠工资问题,建议您采取投诉或仲裁的方式解决。您可以联系当地的劳动行政部门进行投诉,或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。如果用人单位仍不遵守法律要求,您还可以向法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果你被拖欠工资怎么办?
小编原本以为,用人单位拖欠员工工资的情况应该会很少了,毕竟我国法律在这一点上算是比较完善,现在的法律观念也比较深入人心了。但是还是有很多人咨询这个问题,现在小编
劳动争议处理
人浏览
针对工资拖欠问题,应迅速采取行动。首先,您可以向劳动行政部门提出要求支付工资的请求;其次,如果协商无果,可以考虑申请劳动仲裁;最后,如果仍无法解决,可以在法定时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去劳动局举报或者通过诉讼程序要回来。4
全部13个答案 >
人咨询过 去咨询
向当地劳动监察大队反映情况
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资去投诉需要提交的证据如下:1、双方签订的劳动合同;2、工资卡、工资存折、单位盖章确认的工资条或记录、单位盖章的职工花名册;3、用人单位为劳动者缴纳各项社
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,先去劳动监察大队投诉,接着申请劳动仲裁。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
遭遇拖欠工资维权可以先到劳动监察大队投诉,由其立案责令用人单位支付工资,或者直接申请劳动仲裁,对仲裁结果不满意的可在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。法律依据:
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询