我是学生工,原来单价是4.5块,但是不满50天,单价变成了3块,我可以起诉不

更新时间:2024-10-08 10:38:06人浏览
问题描述:
我是学生工,原来单价是4.5块,但是不满50天,单价变成了3块,我可以起诉不
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助163661人 · 响应时间 平均1分钟内
您的情况可以起诉。根据《民事诉讼法》的规定,合同纠纷可以向被告住所地或合同履行地法院起诉,接受货币一方所在地为合同履行地。起诉费用需要咨询当地法院,但可以尝试起诉,具体费用会根据实际情况确定。核心问题关键词为“起诉”、“合同纠纷”、“费用咨询”。
2024-10-08 10:36:01
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助131964人 · 响应时间 平均4分钟内
针对您的学生工身份和单价变更问题,建议您首先与雇主协商,尝试通过谈判解决争议。若协商无果,您可以向当地的消费者协会投诉或向相关行政部门举报。如果这些途径都无法解决问题,您可以选择向法院起诉。核心问题关键词为“协商”、“消费者协会”、“法院起诉”。
2024-10-08 10:36:11
平台特邀律师 咨询我
已帮助137960人 · 响应时间 平均1分钟内
您有权利起诉,流程包括收集证据、撰写起诉状、向法院提起诉讼并缴纳费用,等待法院开庭审理。关于费用,因案情不同而有所差异。在采取行动前,建议您先尝试与对方协商,寻求和解方案。核心问题关键词为“起诉流程”、“费用差异”、“协商和解”。
2024-10-08 10:38:06
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工工龄如何计算
员工工龄如何计算
工龄计算有连续、合并、折算法三种,企业工龄是关键。赔偿标准依据《劳动合同法》,本文将详述这些内容,助您了解员工权益保障要点。
人工成本管理
人浏览
劳动局如何认定工龄
劳动局如何认定工龄
劳动局如何认定工龄?工龄计算涉及工作记录、证明文件、贡献大小及技能水平等因素。工龄分为一般工龄和本企业工龄,计算方法包括连续计算、合并计算和工龄折算。
劳动争议处理
人浏览
符合起诉条件的合同履行期限未满可以起诉。人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利,符合法定条件的,必须受理;应当在七日内立案,并通知当事人。法律依据:《
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
退休工龄与退休工资的关系
退休工龄与退休工资的关系
退休工龄与退休工资的关系是工龄可用于计算退休金,具体确定因素包括个人累计缴费年限、个人账户金额等。国家退休年龄规定是男满六十周岁;女满五十五周岁。
工资福利
人浏览
你好,按照合同约定的价格来履行,如果太低的话,属于违反合同约定,可以起诉对方,让对方补差价。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
因为暑假工与用人单位属于劳务关系,因此如果拖欠工资的,可以协商。协商解决不成,收集在对方工作的证据,如,合同、如工资单、工作服、工作证、工作照片、上下班打卡记录
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询