我们村有支委委员一年不工作却领工资，这种情况该如何处理？
更新时间：2024-10-08 04:33:13人浏览
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我们村有支委委员一年不工作却领工资，这种情况该如何处理？
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针对村支委委员未履行职责却持续领取薪资的问题，首要步骤是与相关用人单位进行积极沟通，尝试通过内部协商解决此问题。若协商未能达成预期效果，可依据《劳动合同法》及《工资支付暂行规定》，向人民法院提起支付令申请，强制要求用人单位纠正此不当行为。此外，亦可向劳动行政部门寻求帮助，借助行政力量维护村集体及村民的合法权益，确保薪资支付的合法性与公正性。
2024-10-08 04:32:48
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对村支委委员未实际参与工作却持续领取薪酬的情况，应首先尝试与用人单位进行正式交涉，要求立即停止此类违规行为，并追回已发放的不当工资。若协商途径受阻，可转向法律途径，通过向法院申请支付令，强制用人单位纠正错误，保障村集体财务的纯洁性与村民的切身利益。同时，不应忽视劳动行政部门的监管作用，积极举报此类违规行为，借助行政力量促进问题的快速有效解决。
2024-10-08 04:08:47
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针对村支委委员的违规领薪问题，处理策略应分为三步走：第一步，与用人单位进行直接对话，明确要求其停止违规发放薪资，并追回已发放的不当所得；第二步，若协商无果，可依法向法院提起支付令申请，利用法律武器强制用人单位履行其应尽义务；第三步，积极向劳动行政部门反映情况，借助其行政监管职能，对用人单位进行查处，并要求其支付相应的经济补偿及可能的赔偿金。这一系列措施旨在维护村集体经济的健康运行，保障村民的合法权益不受侵害。
2024-10-08 04:33:13
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