工作合同到期,公司不再续签可不可以申请失业金?

更新时间:2024-10-08 01:14:21人浏览
问题描述:
工作合同到期,公司不再续签可不可以申请失业金
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助123087人 · 响应时间 平均5分钟内
合同到期后公司不再续签,劳动者可以申请失业金。申领失业金需满足条件:失业保险缴费满一年、非自愿性失业、已进行失业登记并有求职意愿。依据《中华人民共和国社会保险法》的规定,确保及时办理相关手续以享受失业保险金待遇。
2024-10-08 01:13:37
平台特邀律师 咨询我
已帮助186041人 · 响应时间 平均2分钟内
针对劳动合同到期不续签的情况,劳动者既可以选择申请失业金,也可以寻求法律援助。申请失业金需确保符合条件,而寻求法律帮助则有助于解决可能存在的纠纷。具体选择应根据个人的实际情况和需求来决定。
2024-10-08 01:13:58
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助133514人 · 响应时间 平均5分钟内
合同到期公司不续签时,劳动者有资格申领失业金。申领前请确保已缴纳失业保险费满一年,且非个人意愿中断就业,随后进行失业登记并表达求职意愿。准备相关证明材料,向当地社保部门提交申请。如不符合条件,建议咨询专业律师以获取法律方面的指导和帮助。
2024-10-08 01:14:21
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
不与公司续签合同能否领取失业补偿金?
不与公司续签合同能否领取失业补偿金?
胶东在线消息近日,一网民通过本网“网上民声”咨询劳动和社会保障局,90年就业,2005年续签劳动合同,2009年合同到期,届时不想与公司续签,到时能领取失业补偿
经济补偿金
人浏览
可以留下您的电话,会有专人跟您联系沟通,效率更高
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
养老保险没有解除劳动合同证明怎么办
养老保险没有解除劳动合同证明怎么办
劳动者在转移养老保险时没有解除劳动合同的证明的,可以向原公司补办。也可以凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》及时到社会保
劳动纠纷
人浏览
第一、领取失业金要非本人意愿中断就业的才可以领取,如果是员工主动离职的是不符合失业金领取的条件。第二、员工跟企业有劳动纠纷,企业当然不会帮员工办理失业登记手续。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期后不续签,如果是因为用人单位不续签且你符合相关条件,那么可以申领失业金。在决定是否申领之前,请确保你已缴纳失业保险费满一年,并且已经完成了失业登记且
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求给你补偿,同时可以拿到失业金U
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
派遣工合同到期不续签,符合条件可申领失业金。需满足失业、已缴失业保险费等条件。若长期失业或无法再就业,建议寻求专业法律帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,如果被单位辞退。可以主张经济补偿金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
根据相关的规定,如果想要领失业金,员工需要本单位的离职证明或解除劳动关系证明上必须明确注明是非个人原因辞职,如果是写个人原因,是无法领取失业金的;必须写明因公司
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,按照一年一个月工资标准计算赔偿的
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载