在食品厂做了15年，然后没有给买社保，现在说要辞退，需要怎么解决，谢谢。?
更新时间：2024-10-07 20:32:06人浏览
问题描述：
你好，请问在食品厂做了15年，然后没有给买社保，现在说要辞退，需要怎么解决，谢谢。
3位律师解答
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针对食品厂未购买社保并计划辞退工作15年的情况，你可以要求社保补偿和经济补偿。依据《劳动合同法》，用人单位未履行社保缴纳义务时，劳动者有权解除劳动合同并要求补缴社保。同时，根据工作年限，每满一年你将有权获得一个月工资的补偿。为避免权益受损，建议及时行动，避免遭受不必要的损失或面临劳动行政部门的处罚。
2024-10-07 20:30:34
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对食品厂未购买社保并计划辞退的问题，你可以采取以下措施：一，尝试与公司协商解决，要求补缴社保并争取应得的补偿；二，若协商无果，你可以向劳动监察部门投诉，寻求政府部门的支持和帮助；三，如仍无法解决，可考虑提起劳动仲裁或诉讼，坚决维护自己的合法权益。选择何种方式需根据你的具体情况和诉求来决策。
2024-10-07 20:30:57
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针对食品厂未交社保并计划辞退员工的问题，具体操作步骤如下：首先，收集并整理好劳动合同、工资条等相关证据；其次，尝试与食品厂协商解决，要求补缴社保并争取经济补偿；若协商无果，你可以向劳动行政部门进行举报并要求处理；最后，如果问题仍未得到解决，建议咨询专业律师并考虑提起劳动仲裁或诉讼来维护自己的合法权益。在整个过程中，请保持冷静，并务必在专业人士的指导下操作。
希望符合您的要求。
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2024-10-07 20:32:06
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