公司跨市异地搬迁，劳动合同工作地址为甲方指定，这种不去的有赔偿吗?
更新时间：2024-10-07 11:12:07人浏览
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公司跨市异地搬迁，劳动合同工作地址为甲方指定，这种不去的有赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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公司跨市异地搬迁，若搬迁距离过远导致劳动合同无法履行，且双方协商未果，员工有权依据《劳动合同法》第四十条要求公司支付经济补偿金。请务必及时与公司沟通并保留相关证据。
2024-10-07 11:10:18
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关于公司异地搬迁问题，如搬迁对员工工作地点造成变化，影响到劳动合同的实际履行情况，员工有权参考《劳动合同法》的相关条款向公司寻求经济补偿。员工应与公司在考虑搬迁距离和具体情况的前提下进行协商处理。
2024-10-07 11:10:31
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当公司因跨市异地搬迁导致劳动合同地址变更时，若此变更影响到劳动合同的履行，员工可以依据《劳动合同法》相关规定要求公司给予经济补偿。具体操作包括与公司进行沟通协商，并保留相关证据以备后续可能的劳动仲裁申请。
2024-10-07 11:12:07
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