未成年人工作不到一个月，主动离职后工资怎么发？
更新时间：2024-10-07 10:03:10人浏览
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未成年人工作不到一个月，主动离职后工资怎么发？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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未成年人主动离职后，根据《劳动争议调解仲裁法》，其工资应依法得到结算。如雇主拒绝支付工资，可申请调解、仲裁乃至起诉至法院。维权需及时，以避免可能的工资损失及对未来职业发展的影响。
2024-10-07 10:02:51
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未成年工作者主动辞职后，工资应迅速结清。如遭遇拖欠，可向劳动监察部门投诉或选择提起劳动仲裁。在选择处理方式时，应权衡效率、成本及证据充分性。
2024-10-07 09:52:50
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未成年人未满一个月主动离职，其应得工资仍需按约定结算。具体操作包括：与用人单位明确工资结算方式和时间、保留相关证据如工作证明和工资条。如遇克扣工资的情况，可先尝试协商解决，无果则向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。根据实际情况灵活应对。
2024-10-07 10:03:10
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您好，可以先跟公司进行协商
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