辞职了企业没交保险怎么赔偿
更新时间：2024-10-07 06:12:11人浏览
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辞职了企业没交保险怎么赔偿
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针对企业未交保险导致员工辞职的情况，员工有权要求经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》，补偿金额根据员工在单位的工作年限计算，每年工作可获得一个月工资的补偿。如果企业依然拒绝缴纳保险，可能会面临罚款、财产查封等行政处罚。
2024-10-07 06:11:04
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员工面对企业未交保险的问题时，可以选择与公司协商解决，要求公司补缴保险或者提供经济补偿。另外，员工也可以向劳动监察部门投诉，或者选择提起劳动仲裁，以维护自己的合法权益。这两种方式各有优劣，员工应根据具体情况和个人需求进行选择。
2024-10-07 06:11:14
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针对企业未交保险的问题，员工可以采取以下行动：首先，尝试与公司协商，要求补缴保险或获得补偿；其次，向劳动监察部门投诉，寻求行政支持；最后，如果协商和投诉无效，可以考虑提起劳动仲裁或诉讼，通过法律手段解决。在操作过程中，员工需要收集相关证据，如劳动合同、工资条等，以证明劳动关系和保险未缴事实。
2024-10-07 06:12:11
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