辞职开除老板怎么赔偿
更新时间：2024-10-07 04:46:17人浏览
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辞职开除老板怎么赔偿
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员工被开除后，赔偿金计算需依据《劳动合同法》第四十七条。如双方协商解雇，则按工作年限支付补偿金；若因公司违法行为导致解雇，应支付双倍赔偿金；若因员工自身过失被解雇，则可能无赔偿金。建议尽快咨询律师以维护权益。
2024-10-07 04:43:55
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针对被开除后的处理方式，主要包括协商、调解、仲裁和诉讼等途径。选择方式时需考虑赔偿金额、证据充分性、时间和成本等因素。建议先尝试协商和调解，如无法解决再采取仲裁或诉讼。关于赔偿计算及具体操作，建议咨询专业律师获取指导。
2024-10-07 04:44:09
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被开除后如何计算赔偿？需先确认是否为公司违法解雇。如公司违法，可要求双倍赔偿；若非违法解雇，则按劳动合同约定及工作年限计算补偿。处理步骤包括收集证据、与公司协商、申请劳动仲裁等。不同情况处理方式不同，请咨询律师获取专业建议。
2024-10-07 04:46:17
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