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工伤期间员工辞退怎么赔偿

更新时间：2024-10-06 12:36:08人浏览

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工伤期间员工辞退怎么赔偿

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员工在工伤期间遭遇辞退，应知晓自身权益。根据《中华人民共和国劳动合同法》，用人单位违法解除劳动合同时，应支付的经济赔偿是按照标准经济补偿的二倍。除此之外，还应考虑工伤带来的伤残赔偿金。若未能及时妥善处理，员工可能面临生活和医疗方面的困扰，而公司亦可能因违法而面临更严厉的处罚。

2024-10-06 12:33:53

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