公司不给工资可以辞职吗

更新时间:2024-10-06 11:44:04人浏览
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公司不给工资可以辞职吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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当然可以辞职。公司不按时发放工资是违法行为,根据《劳动合同法》第三十八条,员工有权单方解除劳动合同。为保障自身权益,建议及时离职并寻求法律途径要求支付拖欠工资及经济补偿。
2024-10-06 11:41:40
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助120942人 · 响应时间 平均5分钟内
确实可以直接离职。建议首先与公司进行友好协商,要求支付应得工资。若协商无果,您可以向劳动行政部门举报或提起劳动仲裁。在采取行动前,请确保您的证据充分,以便更好地维护自身权益。
2024-10-06 11:42:08
平台特邀律师 咨询我
已帮助65747人 · 响应时间 平均4分钟内
您完全有权直接离职。具体操作如下:首先,保留公司不按时发放工资的证据;其次,发出书面解除劳动合同通知;最后,您可以向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁,以追求您的合法权益,包括要求支付拖欠工资及可能的补偿。
2024-10-06 11:44:04
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